Change repariert die Vergangenheit, Transformation kreiert die Zukunft

Wir leben in Zeiten multipler Krisen - und großer Chancen. Organisationen spüren den Druck einer sich rasant ändernden Umwelt und entfalten gleichzeitig ihre gestaltenden Kräfte. Doch wo geht es lang?

Begriffe wie Agilität, Digitalisierung und New Work versuchen Trends greifbar und beherrschbar zu machen. Fest steht jedoch auch: Die Zukunft ist so ungewiss wie nie zuvor, und sie kommt schneller auf uns zu als die bisherige organisationale Praxis dies verkraftet. 

Um Herausforderungen der aktuellen Größenordnung zu meistern, benötigen Organisationen neue Talente mit besonderen Fähigkeiten und hoher Resilienz, die den Wandel konstruktiv unterstützen, treiben und halten können.

Wir nennen sie Transformationsberater:innen und verstehen sie als Spezialisten im Feld des Transformationsdesigns.

Was nimmst du mit?

Wir vermitteln und verbinden für dich die Essenz aus den Bereichen:

• Systemische Organisationsentwicklung und Prozessberatung

• Change Management und angewandte Transformationstheorie

• Strategieentwicklung, Zukünfteforschung und Kulturwandel

• Facilitation, Experience Design und Gestaltung von Reallaboren

• Transformational Leadership und Führungskräfteentwicklung

• Systemtheorie, Entwicklungsmodelle und regenerative Ansätze

• Systemisches Coaching und Supervision

• Persönlichkeitsentwicklung, Wertearbeit und Visionierung

• Gruppendynamik, Konfliktkompetenz und Teamentwicklung

• New Work, Digitalisierung und agile Organisationsdesigns 

Zudem wirst du Teil einer starken Lerngruppe und unseres Alumni-Netzwerks.