Re-Start

Kampagne / Aktion

Womit beschäftigt sich deine Kampagne/Aktion?

Sie lernen Führungskräfte aus allen drei Sektoren kennen, teilen Erfahrungen und Erkenntnisse und entwickeln Maßnahmen, damit der Re-Start in Rhein Main insgesamt schnell und erfolgreich umgesetzt wird.

Wie wird sie umgesetzt?

LEADERSHIP RHEIN-MAIN bietet ab sofort Gespräche (z. Zt. natürlich per Videokonferenz!) unter Führungskräften im kleinen Kreis an. Melden Sie sich bei uns ([email protected]) um gleich Ihren Platz in der nächsten Re-Start-Videokonferenz zu sichern.

Für wen ist diese Kampagne / Aktion interessant?

Führungskräfte aus allen drei Sektoren (Privatwirtschaft, Öffentliche Institutionen und Non-Profit Organisationen)

Wo wirkt die Kampagne/Aktion?

Region Rhein-Main

Re-Start
Status: 3. In der Durchführung
Projektzeitraum: Ab 01.04.2020

Wie kann man sich beteiligen?

Ist Ihr Interesse geweckt? Melden Sie sich bei uns, um Näheres zu erfahren - oder um gleich Ihren Platz in der nächsten Re-Start-Videokonferenz zu sichern.

www.leadership-rm.de

[email protected]

Die Vision

Stehen Sie solidarisch hinter dem Corona ShutDown? Wir auch! 

Wir erkennen und lernen jetzt, was wirklich wichtig ist und konzentrieren unsere Kräfte darauf. 

Wir steigern unsere Resilienz und kommen aus dem Gefühl der Ohnmacht ins Tun. 

Wir finden kreative Lösungen und erwägen bisher nicht vorstellbare Maßnahmen. 

Und doch:

Wir wissen, dass jeder Tag des ShutDown unsere Wirtschaft lähmt und den Bedürftigen unserer Gesellschaft die notwendige Unterstützung entzieht. 

Wir sind als Führungskräfte aufgefordert, voran zu gehen und Wegweiser zu sein – in einer Situation, die bisher niemand erlebt hat. 

Wir sind überzeugt, dass wir nachhaltige Lösungen für den Re-Start schneller implementieren, wenn wir aus den unterschiedlichen Erfahrungsbereichen ein kollektives Bewusstsein für die Zusammenhänge aufbauen. 

Sie investieren ein Stück Ihrer wertvollen Zeit.

Sie erhalten Einsichten und Unterstützung.

Gemeinsam entwickeln Sie geeignete Lösungsansätze, bauen neue Netzwerke und üben digitale Techniken für ein virtuelles Miteinander. 

Global Goals


3 Good Health And Well-Being
Good Health And Well-Being

Ein gesundes Leben für alle Menschen jeden Alters gewährleisten und ihr Wohlergehen fördern

3 Good Health And Well-Being
8 Decent work and economic growth
Decent work and economic growth

Dauerhaftes, inklusives und nachhaltiges Wirtschaftswachstum, produktive Vollbeschäftigung und menschenwürdige Arbeit für alle fördern

8 Decent work and economic growth 8 Decent work and economic growth
9 Industry, Innovation and Infrastructure
Industry, Innovation and Infrastructure

Eine widerstandsfähige Infrastruktur aufbauen, inklusive und nachhaltige Industrialisierung fördern und Innovationen unterstützen

9 Industry, Innovation and Infrastructure 9 Industry, Innovation and Infrastructure 9 Industry, Innovation and Infrastructure
12 Responsible Consumption and Production
Responsible Consumption and Production

12 Responsible Consumption and Production 12 Responsible Consumption and Production 12 Responsible Consumption and Production
16 Peace, Justice, And Strong Institutions
Peace, Justice, And Strong Institutions

Friedliche und inklusive Gesellschaften für eine nachhaltige Entwicklung fördern, allen Menschen Zugang zur Justiz ermöglichen und leistungsfähige, rechenschaftspflichtige und inklusive Institutionen auf allen Ebenen aufbauen

16 Peace, Justice, And Strong Institutions 16 Peace, Justice, And Strong Institutions 16 Peace, Justice, And Strong Institutions 16 Peace, Justice, And Strong Institutions
17 Partnerships for the goals
Partnerships for the goals

Stärkung der Umsetzungsmöglichkeiten und Revitalisierung der Globalen Partnerschaft für nachhaltige Entwicklung

17 Partnerships for the goals 17 Partnerships for the goals 17 Partnerships for the goals

Team


Laurin Strößenreuther

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LEADERSHIP RHEIN-MAIN - Netzwerk auf Augenhöhe gUG
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