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Im Info-Webinar des soluvaire® Akademie Programms habe ich über folgende Aspekte gesprochen:

  👉 Für wen eignet sich das soluvaire® Akademie Programm? Das soluvaire® Akademie Programm ist für alle, die von der Wirksamkeit souveräner, menschenzentrierter und ganzheitlicher Problemlösung überzeugt sind und

· dafür kognitive und somatische Methoden nutzen möchten 

 mit soluvaire® tiefer in ihre eigene Praxis und Entwicklung gehen wollen

· als soluvaire® Facilitator durchstarten wollen (Fun Fact: Ich suche Partner:innen!) 

· soluvaire® in ihre eigene Arbeit und Methodik integrieren möchten

👉 Besonders geeignet ist die Ausbildung für: 

· Menschen, die als Coach:in und/oder Trainer:in mit Führungskräften und Teams arbeiten ·

 Breathworker:innen, die ihr Wissen, um kognitive Methoden ergänzen möchten (bei fundierter Ausbildung entfällt Modul 5) 

· Yoga- und Bodyworker:innen, die ihr Wissen, um kognitive Methoden ergänzen möchten

 · Personalverantwortliche, die soluvaire® in ihrer Organisation anwenden möchten

 · Menschen, die im Bereich Nachhaltigkeit tätig sind und soluvaire® als menschenzentrierten, reibungslosen, erfolgreichen Problemlösungsprozess für die Erreichung von Nachhaltigkeitszielen nutzen und anwenden möchten

 · alle Menschen, die zukünftig Wohlbefinden und Problemlösungskompetenz in einer sinnstiftenden Arbeit zusammenbringen möchten

Schau dir bei Interesse die Aufzeichung des Info-Webinar an: https://youtu.be/Rn4QTEsc2TM?si=-yWKLMRG_afrv3nd 

Labor Tempelhof geht in die nächste Runde und lädt Dich ein, Teil der nachhaltigen Konzertreihe zu werden. Am 23., 24. und 25. August 2024 veranstaltet Loft Concerts gemeinsam mit den Mitinitiatoren C2C NGO, KKT und SBS drei Konzerte der Band Die Ärzte auf dem Flughafen Tempelhof in Berlin.

Wie schon 2022 setzen wir uns erneut das Ziel, klima- und ressourcenpositive Produkte, Prozesse und Innovationen zu testen und zu skalieren. Wir bauen auf den Erfolg der ersten Labor Tempelhof-Konzerte auf und möchten Cradle to Cradle-Ansätze weiterentwickeln und umsetzen. Hier kommst Du ins Spiel!

Du arbeitest bei einem Unternehmen, das Cradle to Cradle-Produkte herstellt, die auf einem Konzert konventionelle Produkte ersetzen und Prozesse verbessern könnten? Deine Firma hat konkrete Pläne, C2C umzusetzen und das Projekt wäre ein toller Start dafür? Dann schreib uns:

Eine positive Feedbackkultur – gibt’s das wirklich?

Wie gut sich Mitarbeitende in einem Team auch verstehen, Spannungen gibt es immer in unterschiedlichen Intensitäten. Vielleicht gibt es den Kollegen, der zu jedem Meeting konsequent zu spät kommt. Kolleg*innen, die nur ihre eigenen Themen pushen, Mitarbeitende die mehr Zeit mit diskutieren als mit arbeiten verbringen. Oder es ist die Führungskraft, die jeden Schritt kontrolliert.

Wie spricht man so etwas an? Gibt es eine gute Feedbackkultur, in der solche Differenzen und unterschiedlichen Anforderungen an Teamkultur und Führung diskutiert werden können? Und das, ohne dass es hässlich wird? 🫣

Wir vom Kollektiv New Work glauben ja! Den "Beweis" treten wir in unserer nächsten Case Clinic am 26. März in Stuttgart an. Dann geht es um die #Feedbackkultur im Kontext New Work. Euch erwartet ein kurzer Input zum Thema und dann seid ihr dran! An diesem Abend wählen wir einen realen Fall aus, der von einem Gast aus dem Publikum kommt. Ihr könnt uns also euren Fall schildern und wir alle beraten uns dazu live.

Klingt gut? Dann meldet euch jetzt für die kostenlose Case Clinic am 26. März an, das Kollektiv und unser Gastgeber PHOENIX Design freuen sich auf euch!

Link zur Anmeldung: https://www.kollektiv-newwork.de/feebackkultur-phoenix

Ich durfte Podcast Gästin bei Ann-Kathrin Bernauer in ihrem Podcast Karma & Kohlrabi sein. Ann-Kathrin hat uns einen wunderschönen Gesprächraum geschaffen und herausgekommen ist ein tiefes Gespräch über Zukunftskompetenzen und Kreativität.

Hört gerne rein: https://open.spotify.com/episode/2tAp0mzBxJaPtRKLmtBsYG?si=d183be9344c04ac4