Die Nachfolge von Unternehmensgründungen stellt vor allem kleine und mittlere Betriebe vor eine immense Herausforderung. Bis Ende 2029 droht das Schließen von über 500.000 solcher Unternehmen. Ein Weg, um diese Entwicklung abzuwenden und eine Übernahme durch Finanzinvestoren zu verhindern, ist die sogenannte Employee Ownership. Dabei kaufen die Beschäftigten ihr eigenes Unternehmen an und führen es in der Rechtsform einer Genossenschaft (eG) weiter. Dieses Modell des Workers‘ Buyout sichert den geschaffenen Mehrwert direkt am Ort der Arbeit und stärkt gleichzeitig demokratische Entscheidungsstrukturen in der Wirtschaft.

Du erhältst am 2026-11-17 von 13:00:00 +0100 bis 15:00:00 +0100 einen verständlichen Einblick in diese transformative Idee. Der Workshop findet als Online-Event statt und ist für Teilnehmer:innen kostenlos zugänglich. Im Fokus steht das Potenzial, durch partizipative Unternehmensführung gesellschaftliche Strukturen positiv zu beeinflussen. Die Veranstaltung bietet eine sachliche Grundlage, um die Mechanismen der Mitarbeitenden-Beteiligung zu verstehen und deren Relevanz für die Zukunft der Arbeitswelt einzuordnen.