Wissensaustausch

Wir entwickeln mit InkluCity eine digitale Infrastruktur, die Informationen zur Barrierefreiheit von Orten, Wegen, Gebäuden und Verkehrsmitteln zusammenführt, prüft und individuell nutzbar macht. Der Name lautet „InkluCity”.

Unser Ziel: Menschen mit Mobilitäts-, Seh- oder Höreinschränkungen sollen verlässlich erfahren, ob sie ihr Ziel erreichen können, wie sie dorthin gelangen und ob sie es entsprechend ihren persönlichen Anforderungen tatsächlich nutzen können. Auch Senior, Pflegekräfte, Familien mit Kinderwagen und vorübergehend eingeschränkte Menschen werden davon profitieren.

Für den nächsten Schritt suchen wir eine(n) Unterstützer:in mit Erfahrung im Bereich Fördermittel. Es geht um…

• die Identifizierung passender Förderprogramme auf Bundes-, Landes- und EU-Ebene,

• die Bewertung der tatsächlichen Eignung und Fördervoraussetzungen,

• die Erstellung einer Fördermittelstrategie für die verschiedenen Entwicklungsphasen von InkluCity,

• die Begleitung bei der Vorbereitung geeigneter Anträge.

Wichtig ist uns vollständige Offenheit: Diese Unterstützung kann im Moment nur ehrenamtlich sein. Wir können derzeit (noch) keine Vergütung anbieten. Gesucht ist daher eine(n) Unterstützer:in, der/die an die gesellschaftliche Bedeutung von InkluCity glaubt und seine Erfahrung einbringen möchte.

Wer kennt sich in der deutschen oder europäischen Förderlandschaft aus – oder kennt jemanden, für den InkluCity genau das richtige Projekt sein könnte?

Moin! Das Thema Nachfolge ist eine komplexe Herausforderung, zu der ich gerne Perspektiven hören möchte! 

Falls du selbst mit dem Thema zu tun (hattest) oder jemandes kennst, freue ich mich über eine Nachricht, das Vernetzen, oder direkt ein Video-Call dazu (https://cal.com/fietebrunk/nachfolge). Und zwar höre ich gern von sowohl der Seite der Übergabe, der Übernahme, oder der Beratung. Oder solche, die von Außen zugucken, wie es oft beim Familienunternehmen der Fall ist... Ob kurz davor, mitten drin, noch mit großem Frust am Suchen, oder gescheitert/erfolgreich hinter sich gebracht. 

Wozu das ganze? Ich sehe es als riesige Change, tiefgreifende Transformation voranzubringen und möchte diese Prozesse begleiten. Dazu gehören auch die Konfliktfelder, die sich durch Nachfolge öffnen (insbesondere Familienunternehmen haben dazu das Potential). Aber auch das gute Verabschieden und die Übergänge für die, die abgeben (was mache ich jetzt mit meinem Leben, wie lasse ich gut los?); und die Übergänge, Ideen-Umsetzung und Tatendrang für die, die übernehmen. Last but not least gibt es eine Belegschaft, die ja alles doch irgendwie mitbekommt. 

Für mich ist es eine Change für mehr Regeneration, Menschenwürde, Zukunftsfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten, Führung neu Denken, Prozesse verbessern...

Aber zuerst geht es mir darum, von Betroffenen zu hören und mehr zu verstehen! :)

Vor ein paar Jahren saß ich als Lehrer in Klimadiskussionen, die oft gleich endeten: mit Erschöpfung, Rechtfertigung oder Streit.

Also habe ich ein Kartenspiel gebaut. Gemeinsam mit Umweltpsychologinnen. Eines, das nicht moralisiert, sondern Neugier weckt. Klimaxo wurde seitdem über 10.000 Mal gespielt. In Workshops, auf Festivals, in Wohnzimmern.

Seit einigen Wochen läuft unser Crowdfunding für die neue Version auf Startnext – und am 26. März endet es. Was mich gerade wirklich beschäftigt:

Wie erreiche ich in diesen 9 Tagen Menschen, die das Wort "Klima" im Regal schon übersehen, die aber einen richtig guten Spieleabend suchen?

Ihr seid Menschen, die wissen, wie man Botschaften trägt. Was würdet ihr jetzt tun?

Welche Kanäle würdet ihr wählen?

Freue mich über jeden Gedanken, jeden Kontakt, jede Idee. 🙏

Wer neugierig ist: 👉 Startnext.com/klimaxoteamwork

Hallo zusammen,

ich plane ein Forum, das Diskussionen auf verifizierten Datenpunkten aufbaut, statt auf reiner Meinung. Jeder Beitrag würde sich auf konkrete Fakten stützen, Quellen und Unsicherheiten angeben und über einfache Abstimmungen von der Community bewertet werden. Ziel ist, Denkfehler sichtbar zu machen, Ideologien zu minimieren und eine Basis für gemeinsames Verständnis und mögliche Lösungsansätze zu schaffen.

Ein zentrales Prinzip ist, dass der Einfluss von Algorithmen minimiert wird: Beiträge werden nicht nach Kontroversität oder Aufmerksamkeit priorisiert. Es geht nicht darum, Nutzer möglichst lange zu binden, sondern um Qualität, Nachvollziehbarkeit und evidenzbasierte Diskussion.

Ein weiterer Fokus liegt darauf, gemeinsame Schnittmengen über verschiedene politische Lager und Perspektiven hinweg zu finden, statt Spaltung oder Polarisierung zu verstärken.

Ich suche Menschen, die Lust haben, die allgemeine Struktur solcher Diskussionen mitzugestalten:

• Welche Felder braucht ein Datenpunkt?

• Wie könnten Abstimmungen und Bewertungen aussehen?

• Wie lassen sich Beziehungen zwischen Datenpunkten sichtbar machen?

• Welche Moderationsregeln unterstützen faktenbasierte Diskussionen, ohne dass unterschiedliche Perspektiven ausgegrenzt werden oder Blasen entstehen?

Vorerst geht es nicht um die technische Umsetzung oder eigenen Code, sondern um Konzept, Struktur und Denklogik.

Wenn ihr Interesse habt, schreibt bitte kurz, wer ihr seid, welche Perspektive oder Expertise ihr einbringen könnt und welche Zeit ihr realistisch einbringen könnt. Ziel ist ein offener Austausch, um die Plattformidee gemeinsam zu formen.

Liebe Community,

In der aktuellen politischen und gesellschaftlichen Lage + KI Boom erleben wir einen massiven Anstieg an Mis-Information.

Ob Rasse, Geschlecht, Politik, Umwelt oder Wirtschaft - bestimmte Individuen und Unternehmen mischen Wahrheit mit Lüge und Spekulation um ihren Zielen zu dienen. Social Media Boom unterstützt das „Binge Snacking“ von Informationen ohne tiefe Überprüfung. Es ist deutlich leichter geworden, die Massenmeinung zu missbrauchen und beeinflussen. 

Mit „Debunked“ wollen wir helfen, Des-Information aufzudecken und relevante Argumente aus vertrauten Quellen zu finden, die es widerlegen.

Unser Ziel ist es, Menschen schnell und einfach Tools in die Hand zu geben, um Informationen zu prüfen + Sachverhalte kritisch zu hinterfragen. 

Dazu bauen wir Lösungen mit generativer KI + manueller Überprüfung.

Wenn Dir das Problem genau wie uns am Herzen liegt und Du beitragen möchtest - melde Dich bei mir. 🤗

Insbesondere suchen wir KI Experten und Data Scientists um die Architektur robust und sicher aufzubauen. 🚀

Aber auch wenn Du mit Deiner Expertise oder Meinung beitragen möchtest, schreib mir.

Wir freuen uns, wenn daraus eine Community wird!

Lisa

Demo Screenshots anbei

Liebe alle,

wir haben die Anfrage einer Stiftung zur Unterstützung im administrativen Bereich. Es geht um die Implementierung diverser Tools: Slack, Zahlungssystem für Tickets, CRM. Meine Frage an euch: Welche Alternativen kennt ihr, die kostengünstig, DSGVO-konform und evtl. besonders geeignet für Stiftungen sind?

Darüber hinaus würden mich eure Erfahrungen zur sozialen Preisgestaltung interessieren. Vielen Dank für eure Unterstützung!

Im September habe ich auf dem Women in Experimentation Summit eine Keynote zum Thema „Who Are You Optimising For? What Queer Theory Can Teach Experimentation“ gehalten.

Bei der Vorarbeit habe ich mich intensiv mit Raisa Mulders Buch Queer Safer Spaces beschäftigt. Das hat mich dazu inspiriert, einen Leitfaden zum Thema Queer* Safer Websites & Apps zu erarbeiten:

• Wie sorge ich als Website- oder App-Betreiber*in dafür, dass sich LGBTQIA+ Personen willkommen fühlen?
• Welche Merkmale von Websites und Apps sorgen bei LGBTQIA+ Nutzenden für das Gefühl von Unsicherheit, oder nicht gesehen / nicht ernst genommen zu werden?
• Was muss sich im Prozess ändern, damit das Ergebnis besser wird?

In Gesprächen mit anderen in der Community entstand die Idee, diesen Leitfaden zu crowdsourcen. Dazu lade ich dich ein:

• Schreib mir gern eine Nachricht dazu hier auf Reflekta
• Oder buche ein Gespräch mit mir (hier die englischsprachige Anmeldungsseite)
• Du kannst anonym bleiben – oder ich kann dich und deine Organisation nennen, wenn du möchtest

Ziel ist, dass der Leitfaden Anfang 2027 digital erscheint.

* Mir ist bewusst, dass sich nicht alle LGBTQIA+ Personen als „queer“ identifizieren. Der Leitfaden wird politisch im Sinne von Queer Theory Stellung beziehen. Dazu gehört auch, die digitalen Bedürfnisse und Wünsche von LGBTIA+ Personen zu honorieren, die das Wort „queer“ für sich persönlich ablehnen.

Editorial Designer*in gesucht 🐾

Für das Tierheim Potsdam haben wir in den vergangenen Monaten ein komplettes Brand- & Fundraising-Book entwickelt.

Die Strategie, Inhalte und das Konzept stehen bereits – jetzt suchen wir jemanden, der daraus ein hochwertiges, druckreifes Editorial Design entwickelt.

Wer hat Erfahrung mit Brand Books, Magazinen oder hochwertigen Broschüren – oder kennt jemanden?

Wir freuen uns über Empfehlungen!

Ich suche für mein Praxissemester und die anschließende Bachelorarbeit ein Softwareunternehmen oder ein kleines Entwicklungsteam als Praxispartner.

Ziel ist die prototypische Umsetzung eines MVPs (Webanwendung + einfache Landingpage) zur Sichtbarmachung von Wirkung und zur Stärkung wertorientierter Hebammenarbeit.
Die Bachelorarbeit baut darauf auf und dient der wissenschaftlichen Auswertung und Validierung des Ansatzes.

Ich freue mich über Austausch oder Hinweise zu passenden Partnern :-)