Alles zum Thema Karriere

Reflecta wächst und damit auch die Aufgaben. 
Deshalb öffnen wir unsere Führung: Wir suchen eine kaufmännische Geschäftsführung / COO (all genders, 80 %) für Finanzen, Team und Projekte, mit der klaren Perspektive, zweite Geschäftsführung zu werden.

Wenn du Zahlen kannst, Teams über Distanz führst, Fördermittel verstehst und unsere Haltung teilst, dann sollten wir uns nochmal richtig kennenlernen. 
💚 Remote first, deutschlandweit, mit gelegentlichen Terminen in Berlin.

Du kennst die perfekte Person? Leite es gern weiter. Genau dafür ist dieses Netzwerk da.

Du bist diese Person? Dann schau dir direkt die Stelle an:

👉 https://www.reflecta.org/kaufm%C3%A4nnische-gesch%C3%A4ftsf%C3%BChrung-coo-all-genders-80

Seit 7 Jahren arbeiten wir mit einem eingespielten Freelance-Team. Jetzt suchen wir zusätzlich eine*n Junior Copywriter*in (Deutsch & Englisch) als feste Verstärkung.

Was dich erwartet:

Du schreibst Website-Texte, die komplexe Expertise glaubwürdig vermitteln. Mal auf Deutsch, mal auf Englisch, mal in beiden Sprachen. Startseiten, Landingpages, Produktseiten: Du übersetzt Strategie in Text.

Unsere Kundschaft: wissenschaftlich, technisch und intellektuell ausgerichtete Marken mit hoher Integrität. Ihr Publikum ist klug, skeptisch und allergisch gegen Geschwafel.

Was du mitbringst:

– Wohnsitz in den Niederlanden (das können wir aktuell nicht umgehen)
– Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift, mit Fingerspitzengefühl in beiden Sprachen
– Einen offenen, kritischen Umgang mit KI-Tools
– Sprachstudium oder Copywriting-Ausbildung nicht nötig – Quereinsteiger*innen willkommen

Kennst du jemanden – oder fühlst du dich angesprochen? Leite diesen Post gerne weiter. Den vollen Ausschreibungstext findest du hier (auf Englisch).

Die wichtigsten Karriere-Skills lernt man selten im Hörsaal. Stattdessen lernen wir durch Fehler, durch Ausprobieren und damit Erlernen - dafür braucht es sichere, unterstützende Räume. Das ist die Discovery Journey.

Und die Dringlichkeit dieser Gelegenheiten steigt. Denn: Die Arbeitswelt verändert sich schneller denn je.

Viele Jobs verschwinden, neue entstehen und klassische Karrierewege werden immer unsicherer.

Die Discovery Journey hilft dir dabei, Skills aufzubauen, die in jeder Zukunft relevant bleiben:
Resilienz, Initiative ergreifen, Probleme kreativ und innovativ lösen, mit anderen zusammenarbeiten und deinen eigenen Weg finden.

Du lernst nicht nur, Ideen umzusetzen, sondern auch, dich selbst besser zu verstehen und selbstbewusster mit Unsicherheit umzugehen.

💡 Entrepreneurial Skills
Ideen finden und zielgerichtet umsetzen, Chancen und Risiken erkennen, Agilität und vieles mehr. 

🤝 Collaborative Skills
Mit Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen zusammenarbeiten und unterschiedliche Gruppen zusammenführen, um an einer Mission zu arbeiten.

🧭 Personal Growth
Verstehen, was dich motiviert, deine persönlichen Stärken, welche Arbeit dir Sinn gibt und wie du Entscheidungen für deine Zukunft triffst.

🌍 Societal Perspective
Die Herausforderungen unserer Zeit verstehen und lernen, wie du aktiv etwas verändern kannst. Wie findet man den größten Hebel? Wie funktionieren große Systeme? 

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